新春招聘会为什么能连办60多场？

　　人勤春来早，春风送岗忙。过完春节，招聘旺季来袭。瓯海区打造“乐业瓯海”品牌，实现用工招聘“开门红”。在公布的新春招聘会计划表上，赫然罗列着超60余场次的“春风行动”现场招聘会，时间跨度从1月开始到3月为止，将提供岗位至少2万个，预计求职人员将达4万人以上。一次新春招聘，为什么能连办这么多场？

　　依托地域特色的传统产业

　　梧田老街内的鱼乎餐饮店招聘、厂房就在招聘场所附近的鞋企、招到人就开工的服装企业……在梧田街道新春现场招聘会，招聘的主要为劳动密集型企业，以服装、鞋革、锁具等作业岗和餐饮等服务岗为多，提供的岗位信息约有1000来个。其中，浙江健诚鞋业集团股份有限公司就占了近十分之一，计划招聘100人。健诚鞋业去年跃升为亿元企业，发展势头较好，今年计划再新增一条生产线，多聘一些人才。

　　同样准备增加生产线的还有浙江东升控股集团有限公司，他们对熟练缝纫车工的需求人数高达50名。“目前来应聘的以普工为主，熟练的人还比较少。”现场负责招聘的朱先生说。尽管他推测应聘人员的高峰出现在元宵之后，但由于企业开工早，他刚过完年就开始蹲守招聘点位，希望能够在开工前尽可能多招到一些人才。

　　2024年“春风行动”现场招聘会在全区19个区域设置招聘点，走进各大点位，用人单位的类型各有千秋。中国(瓯海)眼镜小镇的眼镜企业抱团招聘，几十家企业围拢在强强集团工业园北门、中汇路的娄桥零工市场门口，下雨天也挡不住应聘者的热情。位于瞿溪街道招聘会上的企业以鞋企、锁具企业为主，其中按季的鞋厂工人流动性大，三溪工业区内的屿儿山公园形成招聘热潮。一连开设三场的新桥街道新春现场招聘会，分布在不同的地点。近几年，瓯海形成服装、眼镜、锁具、鞋革、汽摩配等八大传统优势产业，计划表上所显示的不是随意新增的地名，而是经过谨慎考虑的选址，力求呈现与当地的优势传统企业所紧密结合的用工需求。

　　拥有多样选择的应聘人员

　　企业坐稳了，求职者从哪儿来？“受雨雪天气影响，今年温州外的务工人员还在路上，目前都是以当地人为主。”在瓯海经济开发区新春招聘会现场，一位企业负责人如是说。尽管如此，招聘会依旧挡不住求职者热情。在眼镜小镇附近已经围拢了应聘者，不仅自己想找工作，也有帮亲朋好友留意招聘信息。来自河南的刘凯丽想找一份文员工作，对一卡锁具情有独钟。“我理想的薪资在5500到6000元左右，原来所在的企业搬迁了，想找个近点的。”刘凯丽说。而一些离招聘现场较远的企业，不少为应聘者提供包车服务，一键抵达企业厂房。“早上已经打了3辆车出去了。从这里打车到三垟湿地大概30多块钱，百闻不如一见，我说得再好，不如邀请他们到企业现场看看。”一家电器企业负责人说。

介绍岗位

　　新桥街道开设三场招聘会，选址为牛山公园、梦多多广场、街心公园，有一定的人流量基础，人来人往停留的人不少。街心公园招聘点位于西山西路路边，不设固定摊位，帐篷上贴满了密密麻麻的招聘信息，有需要的企业可以自行张贴。同时贴心地准备了板凳，企业主可以自带展板来，人多留人少走，比较灵活。一位大妈骑着自行车路过，想要帮朋友找个岗位。双方闲聊几句后，应聘者直接拿出企业生产的开关产品进行讲解，让她对产品一目了然。

　　家住梧田的小孙是应聘者中特别的一位，他对岗位信息的了解来自于他在招聘现场的父亲。闲暇时，孙先生在对面的移动公司招聘海报前停下，和招聘负责人聊了起来。休息几天？薪资如何？原来，孙先生的儿子今年夏天毕业，有过衢州移动公司实习经验。他当即电联了小孙，让他趁这个机会来和应聘者聊一聊。

　　实行三招并举的工作筹备

　　60多场招聘会的背后，是紧锣密鼓的筹备。我区以线上招、现场招、外出招“三招并举”提前谋篇布局、织密联招网络，倾力打造“乐业瓯海”品牌，奋力实现用工招聘“开门红”。

　　“线上招”精彩纷呈。早在1月份起，瓯海人社结合“万企共进”稳生产专项活动，及时全面准确排摸开复工时间和用工需求，已征集105家企业用工岗位2万余个，缓解企业用工难题。通过“瓯海发布”“瓯海人社”等新媒体公众号发布行业专场、大学生专场网络招聘会信息14场，并通过移动运营商点对点发送引流信息，2月起至今累计推送短信10万条，向4000多名登记失业人员发送邀请信息。用好“瓯越好工作”微信小程序平台，手把手教用户如何发布招聘岗位和求职意向。接下来的3月份，瓯海人社将开设招聘会网络直播，感兴趣的可以关注“瓯海人社”公众号了解信息。

专场招聘

　　“现场招”有许多暖心举措。在全区范围实施“全域招聘促就业，助企惠民办实事”公益性现场招聘活动，每个用人单位最多可参与3场现场招聘会。为了谈场地，拉赞助，降租金，各街道紧密配合，多次洽谈。场地有了，人员也要配齐。通过招募对当地情况熟悉的辖区居民志愿者，为企业和务工人员咨询引导服务，助力劳动者打通求职“最初一公里”。开设退役军人专场招聘会，着力开发公益性岗位，开展新春“红社先锋”志愿活动，在温州铁路南站旅客出站口实现前置招工……暖心举措给广大求职者提供了“在家门口就业”的机会，也为各大企业节后正常生产提供了坚实保障。

　　“外出招”中，开设跨省劳务协作专场招聘会，组织7家龙头企业联合27家省外劳务协作站，携733个岗位赴周口市、平顶山市等地开展新春招聘。与云南、贵州、四川、湖北、河南等中西部劳务大省合作，争取吸引更多外来务工人员来瓯就业发展，奋力实现一季度“开门红”。

　　60余场招聘，没有一场是徒有其表，都是新春招聘计划中不可或缺的一部分。新春招聘会持续整合资源实现精准匹配，全力推进稳就业、保用工、促发展，切实搭建好服务求职者和企业的用工桥梁。